La gestione della salute in azienda (GSA) si impegna a promuovere la salute sul posto di lavoro. In questo quadro, il sostegno alle persone in situazioni di vita difficili ha una grande importanza. Spesso le persone rifugiate devono far fronte a un'ampia gamma di sollecitazioni che si tramutano in un carico psichico. La situazione è resa più difficile dal venir meno del contesto sociale abituale, dalla mancanza di punti di orientamento essenziali, dalle barriere linguistiche o dalla mancanza di conoscenze (ad es. sul sistema della salute).
Pertanto, per la GSA è importante promuovere la salute delle persone rifugiate nonché delle persone che le hanno accolte o sono in stretto contatto con loro. In questa pagina, i datori di lavoro e le datrici di lavoro troveranno link utili per sostenere le persone rifugiate o nel loro contesto sul posto di lavoro, nonché un invito alle imprese che stanno già implementando misure speciali in questo campo.
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Cosa ti fa bene? Qui troverete semplici suggerimenti per la vita quotidiana.
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