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Deutsch
Das Strategiepapier folgt einer der Kernforderungen des Nationalen Aktionsplans, soziale Ungleichheiten zu verringern und zielgruppengerechte Strategien zur Förderung von Gesundheitskompetenz zu entwickeln. Menschen mit Migrationshintergrund standen im Mittelpunkt eines Expertenworkshops, der am 20. September 2019 in Berlin stattfand. Im Strategiepapier werden insgesamt fünf strategischen Vorschläge zusammengefasst, wie das Gesundheitssystem künftig diversitätsorientiert und gesundheitskompetenter gestaltet werden kann.
__Höhere Gesundheitskompetenz geht häufiger mit einem verbesserten gesundheitsförderlichen Verhalten einher.__ Der Fachartikel zeigt die Zusammenhänge zwischen Gesundheitskompetenz und Gesundheitsverhalten auf. Er fasst Studien zusammen, die zeigen, dass e…
Der vorliegende Leitfaden wurde im Auftrag und unter Mitwirkung der Vereinigung der kantonalen Beauftragten für Gesundheitsförderung (VBGF/ARPS) erstellt. Ausgehend von theoretischen Konzepten der Gesundheitskompetenz soll er das Verhältnis zwischen Gesu…
Die vorliegende Publikation konzentriert sich insbesondere auf die Wechselwirkungen zwischen Altersbildern und Gesundheit. Im Sinne einer umfassenden Alters- und Gesundheitspolitik («health and ageing in all policies») werden weitere relevante Sektoren, w…
Eine wesentliche Voraussetzung für eine erfolgreiche digitale Transformation des Gesundheitswesens ist eine gut ausgeprägte digitale Gesundheitskompetenz (DGK) der Bevölkerung. DGK ist die Fähigkeit zum Umgang mit gesundheitsbezogenen digitalen Information…
Das Schweizerische Rote Kreuz entwickelt und koordiniert migesplus im Auftrag des Bundesamtes für Gesundheit (BAG).
